Voltar aos padrões normais de trabalho depois de um período de descanso
parece ser um dilema para boa parte dos profissionais do Brasil. Em uma
sondagem feita pela consultoria Robert Half, 29% dos diretores de RH
entrevistados dizem que os funcionários levam três ou quatro dias para
retomar o ritmo após as férias. Dentre todos os 15 países e grandes
centros pesquisados, o Brasil é que o aparece com maior índice nesta
faixa de tempo.
Outros 11% dos executivos do país contam que seus colaboradores só
recuperam o fôlego em uma semana. Na média mundial, 18% dos
entrevistados dizem que os profissionais demoram entre três e quatro
dias para retornar ao ritmo normal e 7% até uma semana.
Confira abaixo um quadro que compara o desempenho brasileiro com o da
média global quando o assunto é recuperar o ritmo de trabalho após as
férias:
A pesquisa também avaliou como a carga de trabalho é gerenciada pelos
líderes quando alguns membros da equipe saem de férias. A principal
maneira de administrar a demanda é delegando tarefas para outros
funcionários, de acordo com 72% dos diretores de RH brasileiros e 66% na
média mundial. A segunda opção mais escolhida é a que os gerentes
assumem as responsabilidades (34%).
Ainda de acordo com 28% dos entrevistados brasileiros, alguns prazos
são perdidos quando os colaboradores se ausentam, enquanto na média
mundial 20% enfrentam essa situação. Um em cada cinco diretores de RH do
Brasil dizem que os projetos são colocados em espera nestas situações.
Nenhum comentário:
Postar um comentário